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| 部室员工竞争上岗、双项选择 |
| 添加时间：2014-02-12 14:34:19 浏览次数：1799 【大 中 小】 关闭窗口 |
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根据公司八届三次职工代表大会审议通过的《河北新华第一印刷有限责任公司部室员工竞争上岗、分流安置实施办法》，于2013年12月5日，以 “公开、公平、公正”为原则，采取“公开竞岗、双向选择”的方式展开了对部室一般管理人员的公开竞岗工作，本次竞争上岗涉及7个部室，150个岗位的竞聘。
各部室于12月6日前分别组织召开了本部门全体员工竞聘上岗动员会，宣读了《部室员工竞争上岗、分流安置实施办法》，组织填写“择岗志愿登记表”。
公司成立了“上岗、分流安置监督检查小组”，整个竞聘过程受监督检查小组监督、审核，竞聘过程公开、透明。2013年12月18日对竞聘结果进行了公示。
此次部室员工竞争上岗是公司2013年度创新用人机制之一，通过竞争上岗精简、优化了部室员工队伍，明确了岗位职责，提高了工资水平和部室员工工作积极性与工作效率。
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